ＡＬＳＯＫ介護
身分証2点
法人書類
0
0
0
| 店舗名 | ALSOK介護株式会社 | 営業時間 | 08:30〜17:30 | 備考 | - |
|---|---|---|---|---|---|
| 住所 | 埼玉県さいたま市大宮区三橋2丁目795番地 | 定休日 | 土、日 |
投稿
アルバイト
【訪問ヘルパースタッフ💁♀️】年収が上がる👆1時間2,000円以上❗更に手当で100～200円プラス٩( ๑•̀o•́๑ )و✨
時給2,100円
大田区 南蒲田
★こちらの求人情報は、ジモティー求人掲載サービスをご利用の投稿です。
★こちらの求人情報は、ジモティーが事前に審査を行っております。
★おすすめポイント★
1回30～90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。
シフトは、週2日、1日2時間〜OKあので、Wワークを希望する方にもおすすめ！
【仕事内容】
★資格必須★空いた時間を有効活用する主婦多数！
ご利用者様のお宅に訪問し、訪問介護員(訪問ヘルパー)として身体介護・生活援助のサービスをお願いします。慣れるまでは先輩スタッフが同行して丁寧にお教えするので大丈夫！不安に思うことなどがあれば、なんでも管理者にご相談ください。
主婦活躍中！資格があれば勤務可能です！ブランクある方も経験を思い出しながら始めましょう。
【働き方の例】
～育児と家事を両立したいA子さんのケース～
13時～16時：ALSOK介護での仕事(2ケア)
日数：週5日 ケア：身体介護(60分) 2,100円
2,100円×2ケア×5日×週4＝8万4,000円
当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。
１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります）
2．マスクの着用および手指消毒の徹底
3．事業所内消毒および喚起の徹底
4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む）
5．感染症に関する社員教育
【実働給制】
■身体介護：時給2,100円～
■生活援助：時給1,470円～
【時給内訳】基本時給＋処遇改善手当（実勤務時間数×50円）
※該当する場合、下記手当を別途支給
土曜・日曜・祝日出勤 時給+140円
介護福祉士資格 時給+20円
年末年始出勤 時給+400円
【勤務シフト】
週2日、1日2時間～ＯＫ
サービスによっては以下時間帯の場合あり
（1）～8:30
（2）17:30～
【休日】
シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり
【待遇・福利厚生】
社会保険完備（週所定20時間以上）、研修制度、表彰制度、定期健康診断（該当者のみ）、制服貸与 等
【応募方法】
お問い合わせからご応募の場合は、以下の内容をご入力の上、ご応募ください。
お電話の際は「ジモティーを見た」とお伝え下さい。
----------
・氏名
・フリガナ
・生年月日
・性別
・電話番号
----------
お気軽にお問合せください！
案件No.202210311197-67
正社員
【収入安定♬月収26万以上】未経験OK！！資格取得支援ありでスキルアップも可能可能◎訪問介護ケアマネ募集✩
月収260,000円
川越市
＼未経験者でもがっつり稼げる！訪問介護ケアマネージャーのお仕事♬／
資格取得支援制度などもあるのでスキルアップしたい方にもおすすめ◎
★こちらの求人情報は、ジモティー求人掲載サービスをご利用の投稿です。
★こちらの求人情報は、ジモティーが事前に審査を行っております。
★おすすめポイント★
✓初心者もベテランも活躍中！！充実の研修、教育体制♪
⇛入社後、週1回、1ヵ月間に渡る独自のカリキュラムに沿った研修があり、
更にワンツーマンでの個別研修だから、未経験の方でも安心◎
✓ご自身の環境変化により雇用形態の変更もOK！！
⇛妊娠、出産や介護、引っ越しなどライフスタイルに合わせてパート変更や正社員復帰、
通勤場所に合わせて埼玉や東京、神奈川など他県の事業所に変更も可能なのでご相談くださいね◎
✓ママさん社員も働きやすい環境づくり✩
育児休暇や子育て支援制度など、出産や育児を経てお仕事が続けやすい環境をスタッフが全力で応援！！
その他、退職金などの福利厚生も充実♪働きやすい環境をサポートしています。
【仕事内容】
居宅ケアマネージャーのおしごと♪
・ケアマネジメント業務全般（アセスメント～給付まで）
・各帳票作成
・介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
・社内外の研修
・会議への参加
・職員の体調管理（手指消毒、換気、感染症に関する教育など）
＊研修や教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことができます。
【給与】
月給：26万円（試用：6ヵ月、給与や待遇の変更なし）
※みなし残業代を1ヶ月に30時間分を含む
※みなし残業代超過分別途支給
【シフト】
日勤のみ（休憩60分）
【休日】
日曜日定休
月9公休（年間公休107日）
その他：年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業取得実績あり
【資格】
★必須
・介護支援専門員資格をお持ちの方
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給（1ヶ月50,000円まで）
・月9公休（閏年を除く2月は8公休）
・年間公休107日
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・子育て支援制度あり
・介護休業取得実績あり
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・ＡＬＳＯＫグループの福利厚生制度利用可
（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等）
【応募方法】
お問い合わせからご応募の場合は、以下の内容をご入力の上、ご応募ください。
お電話の際は「ジモティーを見た」とお伝え下さい。
----------
・氏名
・フリガナ
・生年月日
・性別
・電話番号
・メールアドレス
・お持ちの資格
----------
案件No.202302213071-51
アルバイト
＼資格をとことん活かして稼ぐ💴✨／高時給でサクッと収入UP❗訪問介護スタッフのオシゴト٩(ˊᗜˋ*)و🎀
時給2,100円
豊島区 池袋
★こちらの求人情報は、ジモティー求人掲載サービスをご利用の投稿です。
★こちらの求人情報は、ジモティーが事前に審査を行っております。
★おすすめポイント★
1回30～90分。家事や育児の合間に働けます。直行直帰できるので、時間を有効活用できます。
シフトは、週2日、1日2時間〜OKあので、Wワークを希望する方にもおすすめ！
【仕事内容】
★資格必須★空いた時間を有効活用する主婦多数！
ご利用者様のお宅に訪問し、訪問介護員(訪問ヘルパー)として身体介護・生活援助のサービスをお願いします。慣れるまでは先輩スタッフが同行して丁寧にお教えするので大丈夫！不安に思うことなどがあれば、なんでも管理者にご相談ください。
主婦活躍中！資格があれば勤務可能です！ブランクある方も経験を思い出しながら始めましょう。
【働き方の例】
～育児と家事を両立したいA子さんのケース～
13時～16時：ALSOK介護での仕事(2ケア)
日数：週5日 ケア：身体介護(60分) 2,100円
2,100円×2ケア×5日×週4＝8万4,000円
当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。
１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります）
2．マスクの着用および手指消毒の徹底
3．事業所内消毒および喚起の徹底
4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む）
5．感染症に関する社員教育
【実働給制】
身体介護(60分)：2,100円
生活援助1回あたり(45分以上)：1,273円
・土日手当＋100円
・夜朝手当＋200円(5～8時、18～22時)
・交通費(1ケア)50円
【勤務シフト】
週2日、1日2時間～ＯＫ
サービスによっては以下時間帯の場合あり
（1）～8:30
（2）17:30～
【休日】
シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり
【待遇・福利厚生】
制服貸与、経験者優遇、社会保険完備（週所定20時間以上）、研修制度、表彰制度、定期健康診断（該当者のみ）等
【応募方法】
お問い合わせからご応募の場合は、以下の内容をご入力の上、ご応募ください。
お電話の際は「ジモティーを見た」とお伝え下さい。
----------
・氏名
・フリガナ
・生年月日
・性別
・電話番号
----------
お気軽にお問合せください！
案件No.202210311197-46
評価
まだ評価はありません