【名古屋エリア】コマニー株式会社/パーテーションの組み立て施工スタッフ募集中/正社員（投稿ID : 1n4m1h）

長く安心して続けられる施工職！完全週休2日×年間休日121日。 “ちゃんと休める施工職”で、安定も将来も手に入れよう！！ 施工スタッフでも、しっかり休める。働きやすさを本気で整えています 「職人の仕事って、休みが少なくて大変そう」 そんなイメージを持っている方にこそ、知ってほしい環境があります。 株式会社コマニーでは、完全週休2日制を採用し、年間休日は121日。 土日休みを基本に、GW・夏季・年末年始などの長期休暇もしっかり確保しています。 有給休暇は入社日に付与。 結婚・忌引などの特別休暇や特別治療休暇もあり、ライフイベントにも柔軟に対応できます。 さらに、住宅補助・家族手当・昼食補助・健康診断補助・退職金制度など福利厚生も充実。 賞与は年2回、前年度実績4.80ヶ月分と、頑張りがしっかり収入に反映される環境です。 「しっかり働いて、しっかり休む」 そんな当たり前を大切に、東海エリアで長く安心して続けられる施工職です。 仕事だけでなく、家族との時間や自分の時間も大切にしたい。 そんな方にこそ、ぴったりの職場です。 自分の仕事が、街の景色になる コマニー株式会社は、 オフィス・工場・病院・福祉施設・学校・公共・商業施設など、 あらゆる空間で「間仕切（パーティション）」を手がける専門企業です。 自分の手で組み立てた空間が、街の一部として長く使われ続ける―― 仕事が形として残ることが、この仕事の一番の魅力です。 仕事内容｜パーティションの組み立て施工 オフィスや病院、学校、工場などの現場で、 パーティション（空間を仕切る壁）の組み立て・設置を行います。 ▼具体的には ・図面をもとにした組み立て作業 ・現場での微調整・仕上げ ・チームでの施工対応 ※部材の搬入は業者が対応し、現場内は複数人で作業します。 施工はチーム制のため、先輩スタッフがしっかりサポート。 未経験の方も安心してスタートできます。 未経験・経験者ともに活躍中 ・未経験スタートの社員が多数 ・工具の使い方から丁寧に指導 ・経験者はスキルに応じて即戦力として活躍可能 いわゆる“職人仕事”ですが、 無理な残業や詰め込みスケジュールはなく、安定して働ける環境です。 “取らせる”ではなく“必ず取る”育児休業制度 株式会社コマニーでは、男女問わず「1か月以上の育児休業取得を必須」 とする制度を導入しました。 これは単なる推奨ではなく、“全社員が必ず取得する”前提の仕組みです。 ライフイベントを理由にキャリアを諦める必要がないよう、 会社として本気で向き合っています。 育児は特別なことではなく、誰にでも訪れる可能性のある人生の一部。 だからこそ当社では、「仕事か家庭か」ではなく、どちらも大切にできる働き方を実現しています。 実際に男性社員の取得実績もあり、職場全体で支え合う風土が根付いているため、取得しづらさは一切ありません。 安心して休み、しっかり戻ってこられる環境が整っています。 長く働くことを前提に、人生設計まで見据えたキャリアを築きたい方へ。 株式会社コマニーは、その一歩をしっかり支えます。 ■■■■■■■　募集内容　■■■■■■■  ■募集職種 間仕切りパーティションの組立施工(施工技術者) ■給与 月給211,500円～415,500円 ■給与の備考 上記月給は一例として 「昼食手当、現場作業手当、地域手当」を含んだ金額となります。 基本給：200,000円～400,000円 昼食手当 2,000円 現場作業手当 2,500円 通勤手当：実費支給（上限あり/月額50,000円） 地域手当：7,000円～11,000円 その他、家族手当、特技手当、住宅費補助手当あり（規定による） 昇給：5,000円（前年度労働組合員平均） 賞与(年2回)：計 4.80ヶ月分（前年度労働組合員平均） 試用期間：同条件(6ヶ月) 【モデルケース】※残業手当・通勤手当除く 25才・独身（扶養無）・賃貸入居：450万円程度 35才・配偶者（扶養有）・子2人・賃貸入居：560万円程度 ■仕事内容 仕事内容｜パーティションの組み立て施工 オフィスや病院、学校、工場などの現場で、 パーティション（空間を仕切る壁）の組み立て・設置を行います。 ▼具体的には ・図面をもとにした組み立て作業 ・現場での微調整・仕上げ ・チームでの施工対応 ※部材の搬入については業者が対応し、現場内での対応は複数人で対応します。 施工は複数名のチーム制。 先輩スタッフと一緒に作業を進めるため、 未経験の方も安心してスタートできます。 ■応募資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・長期勤続によるキャリア形成を図るため/～40歳 ・学歴不問 ・経験不問 ■雇用形態 正社員 ■勤務時間 8:45-17:30 月平均時間外労働時間：20時間 繫忙期は平均残業時間を超える場合あり。 ■待遇 ・雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・退職金制度あり(2年以上) ・定年制あり：一律 60歳 ・再雇用制度あり ・制服貸与 ・結婚、忌引等特別休暇 ・特別治療休暇 ・営業所昼食補助 ・健康診断および配偶者健康診断補助 ・財形貯蓄 ・住宅補助制度 ・永年勤続表彰制度 ・遺族年金／遺族障害一時金制度、社内慶弔制度、共済会制度、通信教育制度および受講料補助 ・育児休業制度 ■休日 土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる 年末年始 夏期休暇 ＧＷ ※基本的に祝日は休みですが、年数回程度出勤日があります。 月平均労働日数：20.3日 年間休日数：121日 年次有給休暇日数：入社日に付与(日数は入社月により決定)