【入社後に「報奨金50万円」+「月1.1万円の資格手当」を支給!現場出身の役員が推進する“本当に働きやすい”環境が自慢です。】 ■当社で働く魅力 破格の報奨金制度: 1級管工事施工管理技士をお持ちの方は、入社後の試用期間終了時に「報奨金50万円」を支給。さらに毎月1.1万円の資格手当でスキルを正当に評価します。 現場目線のワークライフバランス: 年間休日は127日(2026年度)。週1回の「ノー残業デー」は通常より1時間早く終業するなど、実効性のある残業削減に取り組んでいます。 安定した経営基盤: 主要取引先は三井物産や大林組などのトップ企業で、案件の80%以上が大手企業からの受注です。新築から改修まで幅広い案件で活躍できます。 手厚い生活支援: 住宅手当(最大3.5万円)や家族手当(配偶者2万円・子最大3万円)に加え、物価高騰対策の「インフレ手当」も年2回支給しています。 ■業務内容 マンション、商業ビル、工場、学校などの新築・改修における管工事施工管理業務全般。 顧客との打ち合わせ、図面・書類作成、資材・協力業者の手配。 安全・品質・工程・予算・環境の各マネジメント業務。 ■募集要項 応募条件: 1級管工事施工管理技士の資格、および3年以上の実務経験をお持ちの方。 想定年収: 586万円〜831万円(残業手当40時間分含む/超過分は別途支給)。 勤務地: 本社(目白)、新橋、横浜、川崎。希望を最大限考慮します。 休日: 完全週休2日制、祝日、夏季(8日)、年末年始(6日)など。 【最後に】 デジタル化の推進で事務作業を大幅削減し、現場管理に集中できる体制を整えています。2カ月間の丁寧なOJT研修もあり、ブランクがある方も安心です。 お問い合わせは「投稿者にメールで問い合わせ」からお待ちしております!✉️🔧🏢
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