【経験者】電気工事施工管理スタッフ／誕生日手当が毎年12万円て本当ですか？→本当です！！！！（投稿ID : 1sdl95）

【電気工事施工管理／経験者募集】 現場を動かしてきた経験を、収入とキャリアの次の一歩へ。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経験を活かして、待遇も働き方も ━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給35万100円～ ✅昇給・賞与はそれぞれ年2回 ✅毎年12万円の誕生日手当 ✅首都圏手当あり ✅完全週休2日制（土日）＋祝日休み ✅年間休日122日 ✅資格取得支援・資格手当あり これまで担当してきた現場や保有資格、工事を進める調整力。 タザワ電気では、そうした経験・スキルを考慮してお迎えします。 「任される仕事に見合った評価を受けたい」 「収入も、家族と過ごす時間も大切にしたい」 「経験を活かしながら、さらに大きな現場に挑戦したい」 そんな施工管理経験者の方をお待ちしています！ ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 店舗・ホテル・事務所・工場・住宅・保育園などの電気工事における施工管理をお任せします。 【主な業務】 ・工事全体のスケジュール管理 ・現場の進捗確認と工程の調整 ・職人さん、協力会社との打ち合わせ ・製品や資材の発注 ・施工品質のチェック ・お客様、元請けとの打ち合わせ ・現場への指示、各所との連携 ・施工図や図面の確認 ・後輩、若手スタッフのフォロー 担当する案件や業務は、これまでの経験・得意分野を踏まえて決めていきます。 培ってきた進め方や現場対応力を尊重し、裁量を持って取り組んでいただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 経験の幅を、さらに広げられます ━━━━━━━━━━━━━━ 住宅から商業施設まで、さまざまな規模・用途の電気工事を手掛けています。 ✅店舗・ホテル・事務所・工場 ✅住宅・保育園 ✅有名ショッピングモール ✅有名カフェチェーン ✅アパレルブランドの店舗 ✅地域のランドマークとなる施設 「住宅中心の経験を、別の現場でも活かしたい」 「店舗工事の知識を、さらに磨きたい」 「大型案件にも携わってみたい」 これまでの強みを活かしながら、対応できる現場の幅を広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 資格と実力を、次の評価へ ━━━━━━━━━━━━━━ 今お持ちの資格や経験に加えて、入社後のスキルアップも大切にしています。 ✅資格取得支援制度あり ✅資格手当・役職手当あり ✅昇給の機会は年2回 ✅身につけた技術や資格を給与・役職に反映 経験年数だけでなく、担当できる仕事や現場で発揮する力も評価につなげていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 現場の意見を伝えやすい会社です ━━━━━━━━━━━━━━ 社長・経営層と現場社員の距離が近く、日々の気づきや改善案を相談しやすい職場です。 「この手順なら、もっと効率よく進められる」 「こういう制度があれば働きやすくなる」 そんな現場の声を、制度や働き方の改善に活かしています。 これまで他社や現場で培った知識・経験も、ぜひ聞かせてください。 20代～50代まで幅広く活躍しており、勤続10年・20年以上の社員も在籍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━ ✅電気工事の施工管理経験をお持ちの方 ✅経験や資格を待遇につなげたい方 ✅収入アップ・キャリアアップを目指す方 ✅さまざまな建物や規模の工事に携わりたい方 ✅裁量を持って現場を動かしたい方 ✅休日や家庭との時間も確保したい方 ✅腰を据えて長く働ける職場を探している方 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 給与・各種手当 ━━━━━━━━━━━━━━ 月給35万0100円～ 固定残業代あり：月給 350,100円は1か月当たりの固定残業代75,100円（38時間相当分）を含む。 38時間を超える残業代は追加で支給いたします。 ✅昇給年2回 ✅賞与年2回 【各種手当】 ✅誕生日手当：毎年12万円 ✅家族手当：配偶者1万円・子ども5,000円 ✅首都圏手当 ✅資格手当 ✅通勤手当 ✅業務手当 ✅残業手当 ✅役職手当 【年収例】 ・経験者／入社4年目・43歳 　年収510万円（東京） ・未経験入社／入社1年目・28歳 　年収370万円（沖縄） ・未経験入社／入社3年目・27歳 　年収410万円（沖縄） ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 勤務時間 ━━━━━━━━━━━━━━ 9：00～18：00（実働7時間40分） 1か月あたりの総労働時間：155時間 ※現場により早出・遅出があります。 ※直行直帰あり。 毎月ノー残業デーを設けています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 休日・休暇 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅完全週休2日制（土曜・日曜） ✅祝日休み ✅年間休日122日 ✅夏季休暇 ✅年末年始休暇 ✅有給休暇／消化率約80％ ✅慶弔休暇 お休みの希望は、できる限り柔軟に調整します。 産休・育休の取得と復職の実績もあります。 長く働き続けられるよう、休日の確保や働き方の改善にも取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 遠方からの転職もサポート ━━━━━━━━━━━━━━ ✅社員寮補助あり ※条件あり ✅引越時の交通費支給 ※条件あり 現在お住まいの地域にかかわらず、ご応募いただけます。 転職に伴う住まいや引越しについてもご相談ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅各種社会保険完備 ✅資格取得支援制度 ✅携帯電話貸与 ✅会員制リゾートホテル利用可能 ✅社内イベントあり（新年会・忘年会など） ✅インフルエンザワクチン接種補助 ━━━━━━━━━━━━━━ これまで現場で積み重ねてきた経験を、タザワ電気で活かしませんか？ 仕事内容や待遇についてのご質問も歓迎します。 ご応募・お問い合わせをお待ちしています！