プリント基板の機械検査／「手に職」がつく技術者へ!年間休日125日&有休取得率8割越え!（投稿ID : 1rr7yf）

╭━━━━━━━━━━━━━╮ 　　 この求人のポイント！ ╰━━━━━━ｖ━━━━━━╯ ┏ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ┓ ✨新幹線・エレベーター・通信設備など 　 社会インフラを支える仕事 ✨「ハイテク技術」を間近で体感◎ ✨AIに代わられない仕事！ 　将来的には「手に職」がつく技術者へ ✨未経験スタート8割以上！知識ゼロOK ✨年間休日125日／有給取得率86.2％ ✨最大10連休の取得実績あり ✨教育担当がマンツーマンでサポート ✨志望理由は ｢機械をいじるのが好き｣ 　「黙々と働きたい｣そんな理由でOK！ ┗ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ┛ あなたにお任せするのは、 「プリント基板」と呼ばれる電子部品を 製造する工場でのお仕事です♪ 普段は目にすることのない部品ですが、 実は新幹線やエレベーター、 通信設備や 産業機械など、社会を支えるさまざまな 製品の中で活躍しています。 あなたが検査した基板が、 多くの人の生活を支える――。 そんなやりがいを感じられる仕事です。 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ⭐仕事内容は･･･？ お任せするのは「AOI検査」工程です！ AOIとは、 基板の不良を自動で検出する 最新の検査システム。 プリント基板の表面には、 電気を流すための細い金属製の回路(配線)が 描かれています。この工程では、 人の目では見逃してしまうような小さな傷や 断線などを機械が高速でチェックします。 しかし最終的に品質を守るのは「人」。 ハイテク技術に頼りながらも、 最後は人間の確かな目で品質を守る、 というハイテクと手堅さが混じり合った 両方のやりがいを感じられる工程です。 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ⭐作業の流れは･･･？ 「AOI検査」は大きく3つのステップ！ ➀読み込み まずは基板ごとに検査プログラムを 呼び出し、 AOI検査機にセットします。 機械が自動で不良をチェックしながら 検査データを読み込んでいきます。 1枚あたりの検査時間は約1分。 その間に次の基板の準備や、ゴミ取り ローラーで表面のホコリを除去♪ ★まずはこの工程からスタート！ ➁目視検査 AOI検査機が検出した箇所を、 実際の基板と見比べながら確認します。 機械が不良と判断しても、 実際には問題ないケースもあります。 そのため、 「本当に不良なのか？」 を最終的に判断するのがこの工程です。 品質を守る重要な役割を担うため、 経験と 知識が身についていく面白さがあります。 ➂不良修正 不良と判断された基板を修正する工程です。 顕微鏡を使用しながら、 ・余分な回路を削る ・断線している部分を修復する などの細かな作業を行います。 高い技術力が必要になるため、 社内でも限られたメンバーだけが 担当しています。未経験からスタートし 将来的にはここまで成長することが可能！ ※まずは➀のみをお任せいたします！ 段階的にスキルアップしていきましょう♪ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ⭐この仕事の魅力は･･･？ ★社会を支える製品づくりに関われる あなたが検査した基板は、 ・新幹線 ・エレベーター ・通信設備 などの内部で活躍します。 普段は目に見えない仕事ですが、 社会インフラを支える重要な役割。 「自分の仕事が誰かの役に立っている」 そんな実感を持ちながら働ける環境です。 ★機械だけに頼らない専門性 AOI検査機が不良候補を見つけますが、 最終的に合格・不合格を判断するのは人。 経験を積むことでわずかな異常も見逃さ ない高い検査力や判断力が身につきます。 ★未経験から「技術者」へ成長できる 最終工程である➂不良修正を担当できる ようになると一目置かれる技術者へ✨ 経験や学歴は関係ありません。 必要なのは、 ・学ぶ意欲 ・コツコツ取り組む姿勢 だけ。 手に職をつけたい方には最適な環境です。 未経験でも安心の教育体制 現在活躍している先輩たちも、 ほとんどが未経験からスタート しています。だからこそ、 初めての不安や悩みを 理解してくれる環境があります。 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* ⭐入社後の流れは･･･？　 (1)入社初日 勤務先となる工場内の当社営業所にて 導入研修を行います。 ・取引先や製品に関する基礎知識 ・工場内のルール ・安全・品質に関するポイント ・ビジネスマナー　　　　など、 必要な内容を幅広く学べる研修です。 (2)2日目～6ヶ月 教育担当と一緒に作業スタート。 まずは➀の読み込み作業を習得します。 作業は比較的シンプルなので、 早ければ1週間程度でひとり立ち可能。 その後作業スピード・質向上を目指します。 (3)6ヶ月目～1年 次は➁の目視検査にチャレンジ。 約1ヶ月のOJTを経て、 社内認定試験に合格したら独り立ちです。 (4)1年目以降 いよいよ➂の不良修正へ。 専門技術を習得しながら、 技術者として さらなるスキルアップを目指します。 研修期間は経験や習熟度に合わせて 柔軟に調整。確かな品質を守るため、 じっくり教育していきます。 男性6名、女性1名が活躍中！ 【　応募資格　】 18歳以上、59才以下の方（深夜業務、定年が60歳のため） ✔ 集中して取り組む ✔ 丁寧に確認する ✔ コツコツ進める そんな力が活かせます。 経験や資格は必要ありません。 むしろ、未経験からスタートした先輩がほとんどです！ 【　勤務時間　】 ①8:15～17:15 ②20:00～5:00 ※日勤と夜勤の1週間交替制 ※実働8時間・休憩60分 ※現在月の残業は20時間程度です ※日勤・夜勤専属勤務のご相談も可能です◎ 【 休日 】 ・年間休日125日 ・土日祝休み ・GW※昨年度実績 　10連休(うち2日は有給奨励日) ・夏季休暇※昨年度実績 　5連休(うち1日は有給奨励日) ・年末年始※昨年度実績 　7連休(うち2日は有給奨励日) ・その他休日は職場カレンダーによる ・有給休暇（入社6ヶ月後に10日を付与） ┗平均消化率8割越え！ ・産前産後休暇 ・育児休暇（取得・復職実績あり） ・介護休暇（取得実績あり） 【　勤務地　】 東京都東京都府中市東芝町1 ★JR武蔵野線「北府中駅」徒歩2分 ★自転車通勤OK（無料駐輪場有） 【　給与　】 ✨入社1年目で年収390万円（以上）も十分可能！ ⭐ 月収モデル⭐ 29.3万円（30歳・入社1年目の場合） 【内訳】 (1)基本給与 235,000円 (2)基本深夜手当(60時間分) 22,000円 (3)基本月収 235,000円＋22,000円 ＝257,000円 (4)平均時間外手当(20時間分) 36,000円 ⭐月収例 (基本月収)257,000円＋ (平均時間外手当)36,000円 ＝293,000円 ✨賞与年2回(40万円～60万円) ✨昇給あり(～4,600円/年) 【　福利厚生　】 1966年創業以来、 福利厚生の充実に力を入れています！ ＜具体的には＞ 「資格取得支援制度」 仕事に関係する新しい資格や免許を 取得する際の費用を当社が助成する 制度が充実しています。 ご自身のスキルアップのために この制度をどんどん活用してください！ ＜その他にも＞ ・賞与年2回（40万円～60万円※前年度実績） ・昇給あり （～4,600円※前年度実績） ・交通費支給（規定有※上限25,000円/月） ・退職金制度（規定有） ・資格取得支援制度 ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・制服・備品貸与 ・試用期間あり （2か月/試用期間中の待遇に変更はありません。） ・喫煙所なし（敷地内全て禁煙） 【　選考について　】 ご応募に関しましては、 電話連絡にて受け付けております。 受付後、書類選考または面接となります｡ フリーダイヤル:0120-39-9630 受付時間：9時～18時30分 受付日：月～金（祝日・年末年始・夏季休業除く） 【　会社概要　】 株式会社クロサワエンジニアリング HP　 https://www.9630-engineering.jp/ 最後までご覧いただきありがとうございました。 ご応募の前のご質問も受け付けております。 「投稿者にメールで問い合わせ」 よりご連絡頂けますと、担当者より返答を致します。 ※電話でのご質問も受け付けております｡ その際は、「ジモティーを見た」と お伝え頂けますとスムーズです。