【正社員/人材コーディネーター】若手・未経験活躍中☆定着率80%☆有給消化率90%☆ （投稿ID : 19ux5n）

・具体的な仕事内容

企業と人材を繋ぐお仕事／／
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人材不足に悩む企業様と
働きたい求職者様のマッチングを行います。

企業のリサーチやヒアリングを通して、
最適な人材を紹介できる力を養い、
『困った時には〇〇さんに任せよう』と
思っていただけるスタッフに
成長いただきたいと考えています。

主な業務内容として

【企業側に対して】

新規取引先企業の開拓
スタッフの適正マッチング提案
契約書等の作成
【求職者、新規スタッフに対して】

求人広告運用
採用面談
新規スタッフの研修
業務開始後のサポート
などを行っていただきます！


・チーム組織構成

20代・30代をメインに幅広く活躍中！
当社で活躍するスタッフの前職は、
教職員、体操の先生、消防士、警察官、AD
販売サービス業、ミュージシャンなど
人それぞれ。
『未経験だから…』
『知識や専門的なスキルが無いから…』
と諦めることはありません。
新しいことに挑戦したい！
というあなたのお気持ちを大切にします。

対象となる方
【学歴不問】【未経験歓迎】【営業経験者優遇】新しいことに挑戦したいというチャレンジ意欲のある方

◆学歴不問
◆未経験歓迎
◆営業経験者優遇

▼下記のいずれかに当てはまる方は大歓迎▼
◆稼いで理想の生活を手に入れたい
◆今より良い環境で働きたい
◆大きく成長したい
◆ベンチャー企業に関心がある
◆新しい挑戦をしたい
◆今の自分を変えたい
◆誰かの役に立つ仕事をしたい
◆コミュニケーションを大切にしながら働ける
◆スピード感のある昇給・昇格がしたい
◆仲間と共に何かを成し遂げたい

雇用形態
正社員
試用期間：3ヶ月
※給与以外の待遇に変更はありません
給与
月給23万円～25万円＋インセンティブ
※試用期間中 月給22.2万円~
※給与はスキル・経験を考慮の上決定
※別途、職務能力給の昇給制度あり

＼インセンティブについて／
目標達成率に応じて、
月ごとにインセンティブを支給。
さらに6月・12月に半期インセンティブとして、
賞与を支給します。

頑張りが報酬となって自分に返ってくるため、
やりがいを感じられると共に、自分の成長を
実感することができます！

入社時の想定年収
年収400万円～

平均残業時間
月0時間 ～5時間　※残業はほとんどありません

雇用形態
正社員
試用期間：3ヶ月
※給与以外の待遇に変更はありません

待遇・福利厚生
各種制度
◆交通費支給
◆社会保険完備（雇用/労災/健康/厚生年金）
◆インセンティブ・営業手当あり
◆残業手当あり
◆社内表彰制度
◆社員旅行
◆勤務開始日の相談OK(2ヶ月程度)
◆リモート面接可
◆研修制度（導入研修・外部講師研修など）
◆オフィス内禁煙
◆髪型・髪色・服装自由（オフィスカジュアル）

求職者と企業を繋ぐお仕事です。
人と人との繋がりが仕事に直結するからこそあなたの今までの経験がきっと役に立つはず

まずはご連絡お待ちしております！！