🚕【江東区】正社員・未経験歓迎|タクシードライバー|1年間給与保証・賞与年3回 \普通免許からタクシードライバーを目指しませんか?/ 東京都江東区・新木場にあるタクシー会社で、正社員ドライバーを募集しています! 未経験の方も大歓迎! タクシーの運転に必要な二種免許は、入社後に会社負担で取得できます。 さらに、入社後1年間の給与保証制度もあり、未経験からでも新しい仕事に挑戦しやすい環境です。 「運転することが好き」 「未経験から正社員になりたい」 「頑張りが収入に反映される仕事がしたい」 「仕事とプライベートを両立したい」 そんな方におすすめです! ━━━━━━━━━━━━━━ ✨【おすすめポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 正社員・完全未経験歓迎 ✅ 学歴不問・業界経験不問 ✅ 入社後1年間の給与保証制度あり ✅ 最初の3ヶ月は月給40万円保証 ✅ 続く9ヶ月は月給35万円保証 ✅ 賞与年3回 ✅ 歩合給制度あり ✅ 二種免許取得費用は会社負担 ✅ 月11~13回乗務の隔日勤務 ✅ 新木場駅から徒歩3分 ✅ 車・バイク・自転車通勤OK ✅ 転勤なし ※給与保証は月13乗務など所定の条件を満たす場合に適用されます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🚕【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ 東京都内を中心に、お客様を目的地まで安全・快適に送迎するタクシードライバーのお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 🔹 お客様の送迎 駅や街中、指定された場所などからお客様を乗せ、目的地まで安全にお送りします。 🔹 予約・配車への対応 無線配車や予約に応じて、お客様のお迎えに向かいます。 🔹 お客様への接客 乗車時のご挨拶や目的地の確認など、丁寧な接客を行います。 🔹 車両の安全確認 乗務前後の車両点検や清掃などを行い、安全で快適な車内環境を整えます。 【仕事の特徴】 日本交通グループの配車ネットワークを活用できるため、未経験からでも営業エリアや接客について学びながら仕事に取り組めます。 経験を積んだ後は、観光・キッズ・ケアなどの専門サービスを担当する「エキスパートドライバー」を目指すこともできます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🎓【未経験者向けの研修制度】 ━━━━━━━━━━━━━━ \二種免許を持っていなくても応募できます!/ 入社後は、段階的な研修を受けてからドライバーデビューします。 【STEP① 二種免許取得】 タクシー乗務に必要な二種免許を取得します。 取得期間の目安:9~14日 ※取得費用は会社負担です。 【STEP② 自社研修センターでの研修】 接客や運転業務などについて学びます。 研修期間の目安:10~15日 【STEP③ ドライバーデビュー】 最初は先輩社員と一緒に乗務します。 独り立ち後もフォロー体制があります。 ※研修中は、通常乗務時と給与条件が異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 💰【給与】 ━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後1年間の給与保証】 🚕 入社1~3ヶ月目 月給400,000円保証 🚕 入社4~12ヶ月目 月給350,000円保証 【1年間の給与保証総額】 4,350,000円 ※月13乗務など、所定の条件を満たす場合の金額です。 ※研修期間中は別の給与条件となります。 ※保証額を上回る売上を確保した場合は、規定に基づき上乗せ支給されます。 【13ヶ月目以降】 月給193,450円~+歩合給+各種手当 【想定年収】 564万円~968万円 ※想定年収は歩合給や賞与などを含む目安であり、保証される金額ではありません。 ※実際の収入は乗務実績や売上などによって異なります。 【賞与】 年3回(4月・8月・12月) 【残業代】 固定残業代なし 時間外労働が発生した場合は、別途支給されます。 【研修期間中の給与】 日給10,000円+交通費支給 ※配属前の研修期間は最長3ヶ月との記載があります。 ※給与保証の開始時期など、詳細は選考時にご確認ください。 ━━━━━━━━━━━━━━ 📍【勤務地】 ━━━━━━━━━━━━━━ 東京都江東区新木場1-6-11 🚉【最寄り駅】 「新木場駅」徒歩3分 【利用可能な路線】 ・JR京葉線 ・東京メトロ有楽町線 ・りんかい線 【通勤について】 🚗 車通勤OK 🏍️ バイク通勤OK 🚲 自転車通勤OK ・無料駐車場あり ・転勤なし ━━━━━━━━━━━━━━ 🕒【勤務時間】 ━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務形態】 隔日勤務 月11~13回乗務 【出社時間】 8:00~ または 15:00~ ※勤務時間帯の選択条件は会社規定によります。 【1乗務あたりの勤務時間】 実働15時間30分 別途休憩3時間 【勤務制度】 変形労働時間制 週平均実働40時間 【残業】 原則20時間以内 ※勤務状況によって変動する場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌿【休日・休暇】 ━━━━━━━━━━━━━━ 【休日】 週休2日制(シフト制) 【隔日勤務について】 1回の乗務時間は長めですが、乗務した翌日は原則として乗務しない勤務形態です。 月11~13回の乗務となり、明け休みと公休を合わせて月18~20日程度、乗務しない日があります。 ※明け休みは長時間勤務後の休息時間であり、すべてが公休日という意味ではありません。 【休日制度】 ・土曜日・日曜日・月曜日から休日を選べる制度あり ・5連休の取得も可能 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ※休日の選択や連休の取得には会社規定があります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🙋【応募条件】 ━━━━━━━━━━━━━━ 🔰完全未経験歓迎! 🔰学歴不問! 🔰タクシー業界の経験不問! 🔰異業種からの転職歓迎! 【必須条件】 普通自動車運転免許を取得してから3年以上経過している方 ※二種免許は入社後に取得できます。 【こんな方におすすめ】 ・車の運転が好きな方 ・人と接することが好きな方 ・未経験から正社員として働きたい方 ・頑張りを収入に反映させたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・自分のペースで仕事に取り組みたい方 ・観光や接客の仕事に興味がある方 ・英語・中国語・韓国語などを活かしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━ 🎁【福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・社会保険完備 ・賞与年3回 ・交通費支給 ・二種免許取得費用全額会社負担 ・資格取得支援制度 ・企業年金制度 ・再雇用制度 ・車・バイク・自転車通勤OK ・無料駐車場完備 ・制服貸与 ・健康診断(年2回) ・男女別仮眠室 ・休憩室 ・シャワー室 ・更衣室・ロッカー完備 ・保養所あり ・財形貯蓄制度 ・スマートフォン貸与 ・U・Iターン支援制度 ※各制度の利用条件は会社規定によります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 📋【雇用形態・研修期間】 ━━━━━━━━━━━━━━ 雇用形態:正社員(無期雇用) 配属前の研修期間:最長3ヶ月 研修期間中:日給10,000円+交通費支給 ※通常乗務開始後の給与条件とは異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 📝【選考方法】 ━━━━━━━━━━━━━━ ① 書類確認 ↓ ② 面接(1回) ↓ ③ 健康診断 ↓ ④ 内定 ※選考内容が変更になる場合があります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 📩【応募方法】 ━━━━━━━━━━━━━━ まずはジモティーからお気軽にお問い合わせください。 弊社キャリアアドバイザーがヒアリング面談を実施し、ご希望や応募条件を確認したうえで、企業への応募をサポートいたします。 「未経験でも応募できる?」 「二種免許はどうやって取得する?」 「給与保証について詳しく知りたい」 「隔日勤務はどんな働き方?」 「休日はどのように決まる?」 そんなご相談も歓迎しています! 運転が好きな方、未経験からタクシードライバーに挑戦したい方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■【職業紹介事業者】 ━━━━━━━━━━━━━━ ライラック株式会社 ライフアップジョブ事業所 厚生労働大臣許可 有料職業紹介事業 許可番号:27-ユ-304783 こちらの求人は弊社の業務提携先が提供している求人です。 ※本求人は有料職業紹介事業による募集です。雇用契約は採用企業との間で締結されます。 ※実際の労働条件は選考時および労働条件通知書等でご確認ください。
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